Vérification de soi (psychologie sociale)
Tendance qui nous pousse à susciter chez autrui des réactions confirmant notre concept de soi.
Théorie implicite de la personnalité
Type de schéma que les personnes utilisent pour inférer les traits de personnalités qui s’accordent généralement.
Théorie de la covariation
Théorie qui explique l’attribution d’une disposition par la perception d’un lien entre le comportement et la cause avec laquelle il varie systématiquement.
Théorie de l’algèbre cognitif
Théorie qui examine la relation entre la valence de l’impression globale et la valence des éléments d’informations qui ont contribué à sa formation.
Schéma de pensée sur les groupes
Stéréotypes
Schéma de pensée sur les événements
Evénements qui se déroulent dans le temps et dans un contexte particulier
Schéma de pensée sur la personnalité
Théories implicites/ associations sémantiques qui représentent les associations entre les différents traits et caractères (quel trait associé à quel trait), produisant des représentations types de personnalités
Schéma
Structure cognitive qui permet d’organiser l’information complexe se rapportant aux personnes ou situations. Les schémas orientent la perception de l’environnement, l’organisation des infos en mémoire et les inférences
Saillance
Tendance à attribuer une plus grande influence aux personnes qui sont perceptiblement mises en évidence.
Résistance au changement
Réaction comportementale exprimant des préoccupations par rapport à des projets de réformes. Bareil (2004) a formalisé sept niveaux de préoccupations pouvant prédire efficacement les comportements de résistance au changement. Selon ce modèle, les comportements liés à la résistance au changement peuvent être expliqués par les préoccupations ressenties par les destinataires : l’absence de préoccupation comme […]